§ Regulované povolání
Řidič nákladní a autobusové dopravy
Odborný směr: |
Doprava a logistika |
Odborný podsměr: |
silniční doprava a přeprava |
Kvalifikační úroveň: |
Střední vzdělání s výučním listem tříleté (NSP 3) |
Platové rozmezí: |
32 000 Kč - 55 000 Kč |
Alternativní názvy
Řidič nákladních automobilů a tahačů, Řidič kamionu, Řidič nákladního vozidla, Řidič cisterny, Řidič autobusu, Řidič trolejbusu, Řidič mikrobusu, Řidič městské hromadné dopravy, Freight and bus driver, Fracht- und Busfahrer
Příbuzná povolání
Četař ozbrojených sil ČR , Svobodník ozbrojených sil ČR
Regulované povolání
Ano
Předpis regulující výkon povolání:
Povolání je vykonáváno v souladu se zákonem č. 361/2000 Sb., o provozu na pozemních komunikacích a o změnách některých zákonů a podle zákona č. 247/2000 Sb., o získávání a zdokonalování odborné způsobilosti k řízení motorových vozidel, ve znění pozdějších předpisů a další související zákony.
ID jednotky práce
101750
Datum zveřejnění
22. 11. 2017
Datum poslední aktualizace
20. 1. 2022
Charakteristika
Kvalifikace k výkonu povolání
Školní vzdělání
Školní vzdělání definuje stupeň a obor vzdělání (prostřednictvím KKOV a RVP), který je nejvhodnějším nebo vhodným vzdělanostním základem pro výkon příslušného povolání/specializace povolání.
Název oboru | Typ číselníku KKOV/RVP | Kód | Vhodnost |
---|---|---|---|
Střední vzdělání s výučním listem v oboru automechanik, technické práce v autoservisu | KKOV | 2368H | nejvhodnější |
Automechanik | AKVO/AKSO | 2368H001 | nejvhodnější |
Mechanik opravář - silniční motorová vozidla | AKVO/AKSO | 2368H003 | nejvhodnější |
Mechanik opravář motorových vozidel | AKVO/AKSO | 2368H01 | nejvhodnější |
Střední vzdělání s výučním listem v oboru mechanik opravář, opravářské práce | KKOV | 2366H | nejvhodnější |
Mechanik opravář | AKVO/AKSO | 2366H001 | nejvhodnější |
Mechanik opravář motorových vozidel | RVP | 23-68-H/01 | nejvhodnější |
Střední vzdělání s výučním listem | KKOV | xxxxH | vhodná |
Legislativní požadavky na způsobilost k výkonu povolání
Nezbytné (tj. povinné) požadavky na kvalifikační způsobilost osoby k výkonu povolání – tj. požadavky upravující vstup do povolání/specializace povolání. Tyto požadavky vycházejí z konkrétního legislativního předpisu.
povinné - Řízení nákladních automobilů - řidičský průkaz sk. C podle vyhlášky č. 31/2001 Sb., o řidičských průkazech a o registru řidičůpovinné - Řízení autobusů - řidičský průkaz sk. D podle vyhlášky č. 31/2001 Sb., o řidičských průkazech a o registru řidičů
povinné - Průkaz profesní způsobilosti řidiče podle zákona č. 247/2000 Sb., o získávání a zdokonalování odborné způsobilosti k řízení motorových vozidel
doporučené - Řízení motorových vozidel s přívěsem - řidičský průkaz sk. E podle vyhlášky č. 31/2001 Sb., o řidičských průkazech a o registru řidičů
doporučené - Přeprava nebezpečných věcí podle zákona č. 111/1994 Sb., o silniční dopravě
doporučené - Mezinárodní řidičský průkaz podle Vyhlášky Ministerstva dopravy a spojů č. 31/2001 Sb., o řidičských průkazech a o registru řidičů
Kompetenční požadavky k výkonu povolání
Seznam odborných znalostí a odborných dovedností klíčových pro výkon povolání.
Odborné dovednosti
Odborné dovednosti označují schopnost vykonávat určitou pracovní činnost nebo soubor pracovních činností. Jedná se tedy o schopnost aplikovat teoretické vědomosti v praxi.
Odborné dovednosti jsou vybrány z Centrální databáze kompetencí (CDK)
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Řízení autobusů a trolejbusů, včetně výběru jízdného, poplatků a náhrad podle přepravního tarifu | ||||||||
Řízení nákladních automobilů a tahačů s ohledem na charakter nákladu | ||||||||
Řízení vozidla s ohledem na ekonomiku jízdy | ||||||||
Řízení vozidla s ohledem na zásady bezpečné jízdy | ||||||||
Optimální využívání ovládacích a bezpečnostních prvků vozidla | ||||||||
Ukládání a zajišťování nákladu | ||||||||
Kontrola a příprava vozidla před jízdou | ||||||||
Dodržování zásad bezpečnosti, ochrany zdraví a životního prostředí v silniční nákladní dopravě | ||||||||
Zaznamenávání jízdy a bezpečnostních přestávek pomocí tachografů | ||||||||
Evidence a vedení záznamů o provozu vozidla | ||||||||
Dodržování pracovního rozvrhu a určené trasy s cestujícími | ||||||||
Kontrola nakládky i vykládky v rámci stanovené nosnosti vozidla, přebírání a předávání doprovodných dokumentů | ||||||||
Údržba a běžné opravy nákladních automobilů a tahačů, kontrola nástrojů, vybavení vozidla a komunikačních zařízení |
Odborné znalosti
Odborné znalosti označují teoretické vědomosti požadované pro výkon povolání. Odborné znalosti jsou vybrány z Centrální databáze kompetencí (CDK).
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
řízení nákladních automobilů řidičský průkaz sk. C | ||||||||
řízení autobusů řidičský průkaz sk. D | ||||||||
ošetřování a údržba motorových vozidel | ||||||||
bezpečnost práce a požární ochrana | ||||||||
první pomoc | ||||||||
předpisy a technické normy upravující silniční dopravu | ||||||||
pravidla používání tachografů a navigace |
Obecné dovednosti
Odborné kompetence obecné (průřezové) jsou souborem odborných požadavků potřebných pro výkon práce, které zcela výhradně nesouvisí s určitou profesí. Mají průřezový charakter a jsou uplatnitelné napříč obory (např. práce na PC).
1 | 2 | 3 | |
---|---|---|---|
Způsobilost k řízení osobního automobilu | |||
Numerická způsobilost | |||
Jazyková způsobilost v češtině | |||
Jazyková způsobilost v angličtině |
Digitální kompetence
Digitální kompetence jsou souborem teoretických znalostí, praktických dovedností, schopností a postojů člověka nezbytných pro používání informačních a komunikačních technologií a digitálních médií k plnění pracovních úkolů.
1 | 2 | 3 | 4 | |
---|---|---|---|---|
Informační a datová gramotnost | ||||
Prohlížení, vyhledávání a filtrování dat, informací a digitálního obsahu | ||||
Hodnocení dat, informací a digitálního obsahu | ||||
Komunikace a spolupráce | ||||
Interakce prostřednictvím digitálních technologií | ||||
Sdílení prostřednictvím digitálních technologií | ||||
Spolupráce prostřednictvím digitálních technologií | ||||
Bezpečnost | ||||
Ochrana zařízení | ||||
Ochrana osobních dat a soukromí |
Měkké kompetence
Měkké kompetence (soft skills) jsou souborem požadavků potřebných pro kvalitní výkon práce nezávislých na konkrétní odbornosti, ale na komplexních schopnostech člověka. Jsou napříč obory přenositelné a uplatnitelné (např. tvořivé myšlení, komunikace, vedení lidí).
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |
---|---|---|---|---|---|
Osobnostní kompetence | |||||
Kompetence k flexibilitě | |||||
Kompetence ke zvládání stresu a zátěže | |||||
Interpersonální kompetence | |||||
Kompetence ke kooperaci | |||||
Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb | |||||
Výkonové kompetence | |||||
Kompetence k samostatnosti |
CZ - ISCO a mzdy
Klasifikace CZ-ISCO je národní statistická klasifikace vypracována na základě mezinárodního standardu International Standard Classification of Occupations (ISCO -08), jehož tvůrcem je Mezinárodní organizace práce (ILO). Pro pomoc se zařazením do klasifikace zaměstnání CZ-ISCO můžete kontaktovat metodické centrum pro klasifikaci zaměstnání CZ-ISCO https://www.ispv.cz/cz/Metodicke-centrum-CZ-ISCO.aspx na emailové adrese mcISCO@ispv.cz .
CZ-ISCO je statistickou klasifikací, pomocí níž můžeme sledovat např. mzdovou úroveň jednotlivých zaměstnání nebo strukturu zaměstnanosti. Výhodou klasifikace pro statistická zjišťování je její stálost a tudíž možnost srovnání zaměstnání na různých místech a v různém čase.
Hrubé měsíční mzdy v roce 2023 celkem
Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel (CZ-ISCO 8332)
Střední hodnota mzdy v podnikatelské sféře byla 31 270 Kč a obvykle se pohybovala v rozmezí od 20 250 Kč do 49 242 Kč
Mzdová sféra zahrnuje oblasti soukromého sektoru, kde je zaměstnancům vyplácena mzda.
Střední hodnota platu ve státní nebo veřejné organizaci byla 40 999 Kč a obvykle se pohybovala v rozmezí od 31 668 Kč do 46 664 Kč
Platová sféra zahrnuje oblasti, kde zaměstnancům náleží plat jako odměna za práci. Zaměstnavatelem jsou zákonem určené instituce - stát, obec, kraj, státní fond, příspěvková organizace nebo školská právnická osoba.
Řidiči autobusů, trolejbusů a tramvají (CZ-ISCO 8331)
Střední hodnota mzdy v podnikatelské sféře byla 46 526 Kč a obvykle se pohybovala v rozmezí od 34 500 Kč do 61 000 Kč
Mzdová sféra zahrnuje oblasti soukromého sektoru, kde je zaměstnancům vyplácena mzda.
Střední hodnota platu ve státní nebo veřejné organizaci byla 46 181 Kč a obvykle se pohybovala v rozmezí od 37 442 Kč do 54 892 Kč
Platová sféra zahrnuje oblasti, kde zaměstnancům náleží plat jako odměna za práci. Zaměstnavatelem jsou zákonem určené instituce - stát, obec, kraj, státní fond, příspěvková organizace nebo školská právnická osoba.
Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2023
Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel (CZ-ISCO 8332)
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Průměr | Do | Od | Medián | Průměr | Do |
Hlavní město Praha | 18 720 Kč | 30 568 Kč | 34 038 Kč | 54 636 Kč | 31 794 Kč | 39 056 Kč | 39 245 Kč | 46 842 Kč |
Středočeský kraj | 20 606 Kč | 27 992 Kč | 33 896 Kč | 52 045 Kč | 29 814 Kč | 39 487 Kč | 38 349 Kč | 45 062 Kč |
Jihočeský kraj | 19 739 Kč | 27 823 Kč | 31 677 Kč | 47 864 Kč | 34 324 Kč | 43 672 Kč | 42 950 Kč | 49 524 Kč |
Plzeňský kraj | 20 318 Kč | 31 397 Kč | 33 360 Kč | 46 050 Kč | 37 154 Kč | 43 025 Kč | 42 227 Kč | 46 144 Kč |
Karlovarský kraj | - | - | - | - | 28 909 Kč | 35 093 Kč | 34 789 Kč | 40 552 Kč |
Ústecký kraj | 19 254 Kč | 31 959 Kč | 33 218 Kč | 48 394 Kč | 32 561 Kč | 45 689 Kč | 44 187 Kč | 52 419 Kč |
Liberecký kraj | - | - | - | - | 29 627 Kč | 33 933 Kč | 34 097 Kč | 37 909 Kč |
Královéhradecký kraj | 20 500 Kč | 34 813 Kč | 34 336 Kč | 45 679 Kč | 29 247 Kč | 34 122 Kč | 34 569 Kč | 40 336 Kč |
Pardubický kraj | 20 358 Kč | 30 030 Kč | 32 894 Kč | 49 790 Kč | 32 144 Kč | 37 218 Kč | 37 259 Kč | 42 505 Kč |
Kraj Vysočina | 22 209 Kč | 34 048 Kč | 33 965 Kč | 44 380 Kč | 36 269 Kč | 40 684 Kč | 40 419 Kč | 44 542 Kč |
Jihomoravský kraj | 20 525 Kč | 33 768 Kč | 34 657 Kč | 51 057 Kč | 30 939 Kč | 41 594 Kč | 40 287 Kč | 45 984 Kč |
Olomoucký kraj | 21 483 Kč | 34 309 Kč | 34 465 Kč | 46 999 Kč | 32 340 Kč | 42 385 Kč | 40 945 Kč | 45 684 Kč |
Zlínský kraj | 20 138 Kč | 30 206 Kč | 32 196 Kč | 46 884 Kč | 28 527 Kč | 34 299 Kč | 34 118 Kč | 40 522 Kč |
Moravskoslezský kraj | 18 869 Kč | 34 169 Kč | 35 489 Kč | 55 252 Kč | 32 688 Kč | 40 813 Kč | 40 082 Kč | 45 572 Kč |
Řidiči autobusů, trolejbusů a tramvají (CZ-ISCO 8331)
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Průměr | Do | Od | Medián | Průměr | Do |
Hlavní město Praha | 25 006 Kč | 56 930 Kč | 52 097 Kč | 65 454 Kč | - | - | - | - |
Středočeský kraj | 35 290 Kč | 52 775 Kč | 51 048 Kč | 63 035 Kč | - | - | - | - |
Jihočeský kraj | 38 305 Kč | 44 322 Kč | 44 601 Kč | 51 649 Kč | - | - | - | - |
Ústecký kraj | 35 074 Kč | 39 609 Kč | 40 451 Kč | 46 938 Kč | - | - | - | - |
Liberecký kraj | 26 261 Kč | 43 656 Kč | 42 935 Kč | 51 879 Kč | - | - | - | - |
Kraj Vysočina | 40 520 Kč | 47 039 Kč | 47 296 Kč | 55 645 Kč | - | - | - | - |
Jihomoravský kraj | 34 554 Kč | 46 559 Kč | 46 116 Kč | 56 594 Kč | - | - | - | - |
Zlínský kraj | 40 745 Kč | 45 907 Kč | 45 924 Kč | 51 460 Kč | - | - | - | - |
Moravskoslezský kraj | 36 190 Kč | 41 633 Kč | 42 175 Kč | 48 927 Kč | - | - | - | - |
ESCO
Klasifikace ESCO (European Skills, Competences, and Occupations) popisuje a třídí dovednosti, kompetence, kvalifikace a povolání relevantní pro trh práce Evropské unie a pro vzdělávání a odbornou přípravu. ESCO je k dispozici ve 27 jazycích, což uchazečům o zaměstnání a zaměstnavatelům umožňuje lépe komunikovat o dovednostech, kompetencích, kvalifikaci a pracovních místech v jakémkoli evropském jazyce. Cílem klasifikace ESCO je podporovat pracovní mobilitu v celé Evropě a vytvořit tak integrovanější a účinnější trh práce. Nabízí totiž „společný jazyk“ v oblasti povolání a dovedností, který mohou různé zúčastněné strany používat v otázkách zaměstnanosti, vzdělávání a odborné přípravy. Klasifikaci vytvořila Evropská komise – Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a sociální začleňování, ve spolupráci se zúčastněnými stranami a s Evropským střediskem pro rozvoj odborného vzdělávání (Cedefop). Iniciativa ESCO je součástí strategie Evropa 2020.
Kód podskupiny | Název podskupiny v ESCO | URL - podskupiny v ESCO |
---|---|---|
8332 | Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel | http://data.europa.eu/esco/isco/C8332 |
Volná místa
Informace o volných pracovních místech jsou čerpána z portálu MPSV ČR.