Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.2 101924

Pracovník pro evidenci zásob

Pracovník pro evidenci zásob zajišťuje prvotní evidenci přírůstků a úbytků zásob.

Odborný směr: Ekonomika, administrativa, personalistika
Odborný podsměr: ekonomika
Kvalifikační úroveň: Střední vzdělání s maturitní zkouškou; Střední vzdělání s výučním listem i maturitní zkouškou
Alternativní názvy: Účetní pro evidenci zásob
Nadřízené povolání: Účetní
Příbuzné specializace: Odborný účetní, Fakturant, Mzdová účetní, Pokladník
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Evidence stávajících zásob v souladu s interními předpisy účetní jednotky.
  • Sledování a evidence přírůstků nových zásob.
  • Sledování a evidence úbytků zásob.
  • Spolupráce při fyzické a dokladové inventarizaci zásob.

CZ-ISCO

  • 43210 - Úředníci ve skladech
  • 4321 - Úředníci ve skladech

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2025

Úředníci ve skladech (CZ-ISCO 4321)

Mzdová sféra Platová sféra
Kraj Od Medián Do Od Medián Do
Hlavní město Praha 29 640 Kč 42 239 Kč 58 911 Kč 33 322 Kč 38 860 Kč 47 676 Kč
Středočeský kraj 29 871 Kč 45 467 Kč 75 798 Kč 31 368 Kč 37 074 Kč 46 302 Kč
Jihočeský kraj 25 024 Kč 36 759 Kč 54 146 Kč - - -
Plzeňský kraj 32 306 Kč 41 276 Kč 56 271 Kč - - -
Karlovarský kraj 27 691 Kč 40 100 Kč 53 791 Kč - - -
Ústecký kraj 29 442 Kč 40 634 Kč 54 870 Kč 29 396 Kč 40 005 Kč 49 355 Kč
Liberecký kraj 25 623 Kč 39 788 Kč 57 154 Kč - - -
Královéhradecký kraj 23 467 Kč 37 402 Kč 59 826 Kč 31 841 Kč 38 644 Kč 48 037 Kč
Pardubický kraj 26 124 Kč 37 436 Kč 52 825 Kč 32 321 Kč 35 994 Kč 44 034 Kč
Kraj Vysočina 32 265 Kč 40 365 Kč 61 566 Kč 30 211 Kč 36 191 Kč 43 406 Kč
Jihomoravský kraj 29 205 Kč 40 151 Kč 57 329 Kč 32 609 Kč 37 649 Kč 49 296 Kč
Olomoucký kraj 26 846 Kč 37 545 Kč 57 027 Kč 31 763 Kč 36 406 Kč 44 173 Kč
Zlínský kraj 29 533 Kč 39 858 Kč 53 543 Kč - - -
Moravskoslezský kraj 26 549 Kč 39 283 Kč 55 367 Kč 31 520 Kč 38 995 Kč 47 947 Kč

Hrubé měsíční mzdy v roce 2025 celkem

Medián za ČR celkem
CZ-ISCO Mzdová sféra Platová sféra
4321 Úředníci ve skladech 40 440 Kč 37 643 Kč

ESCO

Kód podskupiny Název podskupiny v ESCO URL - podskupiny v ESCO
4321 Úředníci ve skladech http://data.europa.eu/esco/isco/C4321

Pracovní podmínky

Rizikové faktory pracovních podmínek a vyskytující se druhy zátěže upravuje nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci, zákon č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví a zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Vždy vyplývají z pracovních podmínek, které se vztahují ke konkrétnímu zaměstnavateli, tudíž se mohou u různých zaměstnavatelů lišit.

Určení míry výskytu faktorů, které mohou ovlivnit zdraví při práci vychází z druhu práce vykonávané na pracovišti. Faktory se zařazují do čtyř kategorií dle míry zdravotního rizika a jeho vlivu na zdraví. O zařazení prací do třetí nebo čtvrté kategorie rozhoduje příslušný orgán ochrany veřejného zdraví.

  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:
Typ Název Kód
RVP Obchodní akademie 63-41-M/02
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru ekonomika a podnikání 6341M

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:
Typ Název Kód
RVP Ekonomika a podnikání 63-41-M/01
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru finančnictví a bankovnictví 6343L
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru finančnictví a bankovnictví 6343M
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru ekonomika a podnikání 6341L

Další vzdělání

Profesní kvalifikace

  • Pracovník/pracovnice evidence zásob zboží a materiálu (66-006-H)

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i33.D.8006 Vedení evidence o inventarizačních rozdílech 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.8009 Zpracování a vedení skladové evidence 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.3211 Kontrolování věcné správnosti dodaných zásob s objednávkou 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i33._.0002 účetní doklady a jejich evidence 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33._.0031 podnikové účetní systémy, ekonomické informační systémy 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
i33._.0012 vnitropodnikové účetnictví 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
i33._.0001 majetek podnikatelského subjektu (investice, zásoby, ceniny, pohledávky), jeho inventarizace, odpisování 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Digitální kompetence
Kód Název Úroveň 1-4
1.1 Prohlížení, vyhledávání a filtrování dat, informací a digitálního obsahu 2
5.3 Kreativní využívání digitálních technologií 2
5.2 Identifikace potřeb a výběr vhodných technologií 2
5.1 Řešení technických problémů 2
4.4 Ochrana životního prostředí 2
4.3 Ochrana zdraví a duševní pohody 2
4.2 Ochrana osobních dat a soukromí 2
4.1 Ochrana zařízení 2
3.3 Autorská práva a licence 2
3.2 Integrace a přepracování digitálního obsahu 2
3.1 Tvorba digitálního obsahu 2
2.5 Netiketa 2
2.4 Spolupráce prostřednictvím digitálních technologií 2
2.2 Sdílení prostřednictvím digitálních technologií 2
2.1 Interakce prostřednictvím digitálních technologií 2
1.3 Správa dat, informací a digitálního obsahu 3
1.2 Hodnocení dat, informací a digitálního obsahu 2
5.4 Identifikace nedostatků v digitálních kompetencích 2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c15_manualu.pdf

Měkké kompetence
Kód Název Úroveň 0-5
2.1 Kompetence k efektivní komunikaci 3
2.2 Kompetence ke kooperaci 3
1.3 Kompetence ke kreativitě 3
1.2 Kompetence k flexibilitě 3
2.3 Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb 0
4.6 Kompetence k výkonnosti 3
4.5 Kompetence k samostatnosti 3
4.4 Kompetence k řešení problémů 3
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 3
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 2
4.1 Kompetence k aktivnímu přístupu 3
1.4 Kompetence ke zvládání stresu a zátěže 3
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 3
2.6 Kompetence k vedení lidí 0
2.4 Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních 0

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf