| Typ JP | ID |
|---|---|
| WorkUnitTypeEnum.1 | 103322 |
Poradce systému kvality poskytuje poradenské služby v oblasti nastavení procesů a řízení kvality, pomáhá organizacím nastavit celkový systém řízení tak, aby se zabránilo negativním jevům (nestandardním výrobkům, chybám, rizikům, nákladům) při dosažení co největší efektivitě výkonu.
| Odborný směr: | Management |
| Odborný podsměr: | nezařazeno do odborného podsměru |
| Kvalifikační úroveň: | Magisterský studijní program |
| Alternativní názvy: | Konzultant systému kvality, Konzultant procesů a řízení kvality, Poradce systému managementu kvality |
| Regulovaná jednotka práce: | Ne |
| Mzdová sféra | Platová sféra | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Kraj | Od | Medián | Do | Od | Medián | Do |
| Hlavní město Praha | 45 049 Kč | 65 858 Kč | 121 785 Kč | 43 670 Kč | 57 026 Kč | 83 484 Kč |
| Středočeský kraj | 43 675 Kč | 63 737 Kč | 109 216 Kč | 34 675 Kč | 43 943 Kč | 54 935 Kč |
| Jihočeský kraj | 43 544 Kč | 58 420 Kč | 99 755 Kč | - | - | - |
| Plzeňský kraj | 43 914 Kč | 60 546 Kč | 94 737 Kč | 37 011 Kč | 43 785 Kč | 51 428 Kč |
| Karlovarský kraj | 39 882 Kč | 58 420 Kč | 91 176 Kč | - | - | - |
| Ústecký kraj | 42 137 Kč | 60 494 Kč | 107 941 Kč | 40 560 Kč | 49 491 Kč | 62 335 Kč |
| Liberecký kraj | 36 095 Kč | 61 020 Kč | 102 147 Kč | 37 366 Kč | 46 210 Kč | 58 587 Kč |
| Královéhradecký kraj | 44 798 Kč | 56 485 Kč | 91 527 Kč | - | - | - |
| Pardubický kraj | 41 109 Kč | 53 343 Kč | 86 917 Kč | 42 566 Kč | 53 320 Kč | 66 874 Kč |
| Kraj Vysočina | 39 827 Kč | 54 674 Kč | 86 571 Kč | - | - | - |
| Jihomoravský kraj | 41 587 Kč | 57 652 Kč | 106 707 Kč | 37 394 Kč | 49 944 Kč | 65 200 Kč |
| Olomoucký kraj | 44 119 Kč | 56 474 Kč | 83 446 Kč | 39 374 Kč | 49 720 Kč | 67 243 Kč |
| Zlínský kraj | 41 389 Kč | 52 700 Kč | 90 106 Kč | 45 820 Kč | 50 628 Kč | 60 629 Kč |
| Moravskoslezský kraj | 41 541 Kč | 60 232 Kč | 97 817 Kč | 40 618 Kč | 54 583 Kč | 73 118 Kč |
| Medián za ČR celkem | |||
|---|---|---|---|
| CZ-ISCO | Mzdová sféra | Platová sféra | |
| 2141 | Specialisté v oblasti průmyslového inženýrství a v příbuzných oblastech | 60 160 Kč | 51 612 Kč |
| 21412 | Specialisté v oblasti kvality a certifikace systémů řízení (ISO) | 69 564 Kč | 54 445 Kč |
| Kód podskupiny | Název podskupiny v ESCO | URL - podskupiny v ESCO |
|---|---|---|
| 2141 | Inženýři v průmyslu a ve výrobě | http://data.europa.eu/esco/isco/C2141 |
| Název | 1 | 2 | 3 | 4 |
|---|---|---|---|---|
| Duševní zátěž | x | |||
| Zraková zátěž | x | |||
| Celková fyzická zátěž | x | |||
| Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny) | x | |||
| Zátěž teplem | x | |||
| Zátěž chladem | x | |||
| Zátěž hlukem | x | |||
| Zátěž vibracemi | x | |||
| Zátěž prachem | x | |||
| Zátěž chemickými látkami | x | |||
| Zátěž invazivními alergeny | x | |||
| Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění | x | |||
| Zátěž ionizujícím zářením | x | |||
| Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů | x | |||
| Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin | x | |||
| Lokální zátěž jemné motoriky | x | |||
| Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru | x | |||
| Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách | x | |||
| Práce ve výškách | x | |||
| Zvýšené riziko úrazu pracovníka | x | |||
| Zvýšené riziko obecného ohrožení | x | |||
| Pracovní doba, směnnost | x |
Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory: |
||||
|---|---|---|---|---|
| Typ | Název | Kód | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru ekonomika a management | 6208T | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů potravinářství a potravinářská chemie | 29xxT | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru systémové inženýrství a informatika | 6209T | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru procesní inženýrství | 3909T | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru chemie a chemická technologie | 2801T | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru strojírenství se zaměřením na ekonomiku a řízení | 2305T | ||
Vhodnou školní přípravu poskytují také obory: |
||||
|---|---|---|---|---|
| Typ | Název | Kód | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů ekonomie | 62xxT | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů biologické obory | 15xxT | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů chemické obory | 14xxT | ||
| KKOVTypeEnum.1 | Bakalářský studijní program v oboru ekonomika a management | 6208R | ||
Odborné dovednosti |
|||
|---|---|---|---|
| Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
| i54.D.1079 | Provádění kontrol kvality a auditů dle norem kvality | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.2235 | Zpracování plánů řízení kvality v organizaci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.Z.2124 | Řízení procesu budování, udržování a rozvoje systému kvality organizace | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.2234 | Stanovení metod hodnocení kvality v organizaci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.Z.2236 | Stanovování a optimalizace procesů řízení kvality v organizaci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.6132 | Vyhodnocování systémů řízení kvality v organizaci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.2237 | Aplikace nástrojů managementu kvality | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51.Z.2041 | Organizace systému managementu kvality | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.6134 | Analyzování příčin snížené kvality produkce a navrhování opatření k nápravě | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54.D.6232 | Analyzování a vyhodnocování systému řízení kvality a stanovování operativních metod a činností ke splnění požadavků na kvalitu | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Odborné znalosti |
|||
|---|---|---|---|
| Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
| i54._.0023 | management kvality | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54._.0021 | standardy pro řízení kvality | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0044 | management rizik | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i53._.0001 | procesní řízení | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0029 | integrované systémy řízení | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0001 | management obecně | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0025 | krizový management | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0028 | environmentální management | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i54._.0027 | procesní přístupy k auditování | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| k23._.0003 | metody a postupy individuálního pracovně-profesního poradenství | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| k23._.0007 | etika poradenství | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| l24._.0001 | bezpečnost práce | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
| i51._.0024 | projektový management | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
| i32._.0001 | ekonomika podnikatelského subjektu obecně | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Obecné dovednosti |
||
|---|---|---|
| Kód | Název | Úroveň 0-3 |
| b01 | Počítačová způsobilost | 2 |
| b02 | Způsobilost k řízení osobního automobilu | 3 |
| b03 | Numerická způsobilost | 2 |
| b04 | Ekonomické povědomí | 2 |
| b05 | Právní povědomí | 2 |
| b06 | Jazyková způsobilost v češtině | 3 |
| b07 | Jazyková způsobilost v angličtině | 2 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c10_manualu.pdf
Měkké kompetence |
||
|---|---|---|
| Kód | Název | Úroveň 0-5 |
| 2.1 | Kompetence k efektivní komunikaci | 3 |
| 2.2 | Kompetence ke kooperaci | 3 |
| 1.2 | Kompetence k flexibilitě | 3 |
| 4.5 | Kompetence k samostatnosti | 3 |
| 4.4 | Kompetence k řešení problémů | 3 |
| 4.2 | Kompetence k plánování a organizování práce | 4 |
| 1.1 | Kompetence k celoživotnímu vzdělávání | 4 |
| 3.3 | Kompetence k objevování a orientaci v informacích | 3 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf
Přesné posouzení zdravotního stavu s následným doporučením nebo nedoporučením výkonu tohoto povolání je možné pouze po konzultaci s lékařem.