Typ JP | ID |
---|---|
WorkUnitTypeEnum.2 | 30167 |
Vedoucí útvaru služeb zaměstnanosti řídí jednotlivé obory služeb úřadu práce, spolupracuje se zaměstnavateli, institucemi státní správy a samosprávy při řešení nezaměstnanosti.
Odborný směr: | Povolání vyřazená z kategorického třídění pro svoji neaktuálnost |
Odborný podsměr: | státní správa |
Kvalifikační úroveň: | Magisterský studijní program |
Alternativní názvy: | Vedoucí útvaru speciálního poradenství, Vedoucí odboru služeb zaměstnanosti, Vedoucí útvaru poradenství pro zprostředkování, Vedoucí útvaru evidence a podpor v nezaměstnanosti, Vedoucí útvaru trhu práce, Vedoucí útvaru implementace ESF, Vedoucí útvaru kontroly (kontrolně právního), Vedoucí útvaru státní sociální podpory, Vedoucí ekonomického útvaru, Vedoucí kanceláře úřadu |
Nadřízené povolání: | Specialista služeb zaměstnanosti - expert |
Příbuzné specializace: | Specialista Evropského sociálního fondu, Kontrolor služeb zaměstnanosti expert, |
Regulovaná jednotka práce: | Ne |
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Do | Od | Medián | Do |
Hlavní město Praha | - | - | - | 29 932 Kč | 37 066 Kč | 47 228 Kč |
Ústecký kraj | - | - | - | 27 661 Kč | 32 807 Kč | 36 083 Kč |
Jihomoravský kraj | - | - | - | 26 939 Kč | 32 189 Kč | 35 963 Kč |
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Do | Od | Medián | Do |
Hlavní město Praha | 39 243 Kč | 61 150 Kč | 103 759 Kč | - | - | - |
Středočeský kraj | 37 928 Kč | 57 124 Kč | 127 390 Kč | - | - | - |
Jihočeský kraj | 35 389 Kč | 74 665 Kč | 78 155 Kč | - | - | - |
Plzeňský kraj | 41 685 Kč | 61 018 Kč | 103 144 Kč | - | - | - |
Ústecký kraj | 34 068 Kč | 48 912 Kč | 71 928 Kč | - | - | - |
Pardubický kraj | 36 309 Kč | 52 795 Kč | 77 281 Kč | - | - | - |
Jihomoravský kraj | 27 906 Kč | 35 503 Kč | 68 459 Kč | - | - | - |
Olomoucký kraj | 32 198 Kč | 49 571 Kč | 74 342 Kč | - | - | - |
Zlínský kraj | 35 328 Kč | 50 189 Kč | 122 860 Kč | - | - | - |
Moravskoslezský kraj | 34 381 Kč | 50 972 Kč | 67 217 Kč | - | - | - |
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Do | Od | Medián | Do |
Hlavní město Praha | - | - | - | 29 136 Kč | 36 275 Kč | 48 420 Kč |
Středočeský kraj | - | - | - | 27 797 Kč | 33 796 Kč | 41 086 Kč |
Jihočeský kraj | - | - | - | 28 716 Kč | 33 895 Kč | 45 125 Kč |
Plzeňský kraj | - | - | - | 28 184 Kč | 34 121 Kč | 46 521 Kč |
Karlovarský kraj | - | - | - | 27 617 Kč | 33 342 Kč | 43 349 Kč |
Ústecký kraj | - | - | - | 26 880 Kč | 32 225 Kč | 40 009 Kč |
Liberecký kraj | - | - | - | 27 555 Kč | 33 551 Kč | 41 026 Kč |
Královéhradecký kraj | - | - | - | 27 707 Kč | 34 305 Kč | 48 354 Kč |
Pardubický kraj | - | - | - | 28 300 Kč | 34 445 Kč | 40 736 Kč |
Kraj Vysočina | - | - | - | 28 129 Kč | 34 507 Kč | 49 568 Kč |
Jihomoravský kraj | - | - | - | 26 946 Kč | 33 653 Kč | 42 934 Kč |
Olomoucký kraj | - | - | - | 26 998 Kč | 32 962 Kč | 41 367 Kč |
Zlínský kraj | - | - | - | 28 760 Kč | 34 794 Kč | 42 749 Kč |
Moravskoslezský kraj | - | - | - | 27 111 Kč | 33 208 Kč | 41 327 Kč |
Medián za ČR celkem | |||
---|---|---|---|
CZ-ISCO | Mzdová sféra | Platová sféra | |
3333 | Odborní pracovníci úřadů práce a pracovních agentur | 32 403 Kč | 32 828 Kč |
2631 | Specialisté v oblasti ekonomie | 54 643 Kč | 46 742 Kč |
3353 | Pracovníci veřejné správy v oblasti sociálních a jiných dávek | - | 34 251 Kč |
26312 | Specialisté v oblasti podnikové ekonomie | 54 678 Kč | 49 826 Kč |
33331 | Odborní zprostředkovatelé práce | 36 883 Kč | - |
33333 | Odborní pracovníci evidence a podpory | - | 32 666 Kč |
33336 | Odborní kontroloři služeb zaměstnanosti | - | 33 940 Kč |
Název | 1 | 2 | 3 | 4 |
---|---|---|---|---|
Duševní zátěž | x | x | ||
Zátěž teplem | x | |||
Zátěž chladem | x | |||
Zátěž hlukem | x | |||
Zátěž vibracemi | x | |||
Zátěž prachem | x | |||
Zátěž chemickými látkami | x | |||
Zátěž invazivními alergeny | x | |||
Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění | x | |||
Zátěž ionizujícím zářením | x | |||
Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů | x | |||
Zraková zátěž | x | |||
Celková fyzická zátěž | x | |||
Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny) | x | |||
Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin | x | |||
Lokální zátěž jemné motoriky | x | |||
Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru | x | |||
Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách | x | |||
Práce ve výškách | x | |||
Zvýšené riziko úrazu pracovníka | x | |||
Zvýšené riziko obecného ohrožení | x | |||
Pracovní doba, směnnost | x |
Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory: |
||||
---|---|---|---|---|
Typ | Název | Kód | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů právo, právní a veřejnosprávní činnost | 68xxT | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru sociální politika a sociální práce | 6731T | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů ekonomie | 62xxT | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru ekonomika a management | 6208T |
Vhodnou školní přípravu poskytují také obory: |
||||
---|---|---|---|---|
Typ | Název | Kód | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program | xxxxT | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů pedagogika, učitelství a sociální péče | 75xxT | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru hospodářská politika a správa | 6202T | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru právo a právní věda | 6805T | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů sociální vědy | 67xxT |
Odborné dovednosti |
|||
---|---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
k23.D.3039 | Kontrola naplňování akčního plánu zaměstnanosti a nástrojů APZ v práci podřízeného útvaru | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.D.1012 | Orientace v systému ISTP | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.D.1021 | Orientace v přehledech, statistikách, analýzách a prognózách trhu práce | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.D.1011 | Orientace v systému OK práce | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.D.2022 | Zpracovávání návrhů strategie APZ | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.D.2031 | Aplikace Národního akčního plánu zaměstnanosti a nástrojů APZ do náplně práce a do pracovních postupů v podřízeném útvaru | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2010 | Řízení poradenských a zprostředkovatelských služeb klientům | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2030 | Koordinace činností v podřízeném útvaru s ostatními útvary úřadu práce při realizaci opatření APZ | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2040 | Řízení zpracování a analýz dat týkajících se trhu práce a realizace APZ | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2050 | Řízení a metodická podpora projektů RLZ | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.5011 | Organizování regionální spolupráce orgánů státní správy a samosprávy s podnikatelskou sférou při vytváření pracovních příležitostí | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2020 | Řízení administrativních a správních postupů ve službách zaměstnanosti | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23.Z.2061 | Řízení procesu výběrových řízení na projekty ESF | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23.Z.2062 | Koordinace činnosti týmů podílejících se na tvorbě, realizaci a sledování průběhu projektů ESF | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Odborné znalosti |
|||
---|---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
k23._.0001 | zákon o zaměstnanosti | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0002 | národní akční plán zaměstnanosti | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0003 | metody a postupy individuálního pracovně-profesního poradenství | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0004 | metody a postupy skupinového pracovně-profesního poradenství | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0007 | etika poradenství | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0008 | metody a postupy zprostředkování práce | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0013 | kvalifikační a další požadavky povolání a pracovišť | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0014 | trh práce, jeho vývojové trendy, ukazatele trhu práce a jejich posuzování | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0015 | základy pracovního práva, zákoník práce | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0017 | další profesní vzdělávání, akreditace, certifikace, zákonem předepsané zkoušky | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0031 | podmínky a administrativní postupy zařazování a vyřazování uchazečů o zaměstnání do/z evidence | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0035 | údaje o uchazeči o zaměstnání, obsah evidenční karty uchazeče | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0036 | údaje o volných pracovních místech, jejich vztah ke kvalifikaci uchazeče | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0038 | legislativní pravidla pro zacházení s osobními údaji | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0041 | nástroje APZ, podmínky a pravidla pro jejich aplikaci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0051 | podmínky a postupy správního řízení pro přiznávání, odnímání, zastavení nebo vrácení výplaty dávek podpory v nezaměstnanosti a podpory při rekvalifikaci | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0055 | pravidla a postupy pro provádění kontroly v oblasti podpory v nezaměstnanosti a podpory při rekvalifikaci uchazečů o práci | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0056 | pravidla a postupy pro provádění kontroly v oblasti hospodaření s finančními prostředky pro APZ | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0061 | integrovaný systém typových pozic | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0062 | informační agendové systémy | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
k23._.0063 | systém EURES | 6 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0064 | atlas školství | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0065 | databáze dalšího vzdělávání DAT | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0081 | evropské strukturální fondy, pravidla pro jejich využívání v podmínkách úřadů práce | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
k23._.0082 | evropské strukturální fondy, pravidla pro výběrová řízení, rozpočtová pravidla a potřebná administrativa | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
i52._.0002 | školská soustava, vzdělávací úrovně, obory vzdělání, soustava KKOV | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Přesné posouzení zdravotního stavu s následným doporučením nebo nedoporučením výkonu tohoto povolání je možné pouze po konzultaci s lékařem.