Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.1 102676

Textilní návrhář

Textilní návrhář tvůrčím způsobem navrhuje nové vzory a trendové kolekce v textilní výrobě.

Odborný směr: Textilní a oděvní výroba
Odborný podsměr: výroba textilií a textilních výrobků
Kvalifikační úroveň: Střední vzdělání s maturitní zkouškou; Střední vzdělání s výučním listem i maturitní zkouškou
Alternativní názvy: Textile designer, Designer
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Sledování módních trendů a technologického vývoje v odvětví.
  • Průzkum trhu, sledování požadavku zákazníka, mapování konkurence.
  • Vytváření filosofie dezénových kolekcí vycházející z módních trendů a z vlastní invence.
  • Vypracovávání strategie přípravy a řízení tvorby dezénových kolekcí.
  • Navrhování a vytváření nových desénů klasickými a digitálními technologiemi.
  • Spolupráce s vnitropodnikovými útvary.
  • Volba materiálů vhodných pro realizaci dezénových kolekcí s ohledem na funkční vlastnosti výrobků.
  • Prezentace dezénové kolekce při odborných a obchodních jednáních.
  • Zpracování ekonomiky dezénové kolekce.
  • Vedení příslušné technické dokumentace.

CZ-ISCO

  • 34324 - Návrháři (grafici) reklamní, komerční, propagační
  • 3432 - Aranžéři a příbuzní pracovníci

ESCO

Kód podskupiny Název podskupiny v ESCO URL - podskupiny v ESCO
3432 Aranžéři a příbuzní pracovníci http://data.europa.eu/esco/isco/C3432

Pracovní podmínky

Název 1 2 3 4
Zraková zátěž x x
Duševní zátěž x x
Zátěž teplem x
Zátěž chladem x
Zátěž hlukem x
Zátěž vibracemi x
Zátěž prachem x
Zátěž chemickými látkami x
Zátěž invazivními alergeny x
Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění x
Zátěž ionizujícím zářením x
Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů x
Celková fyzická zátěž x
Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny) x
Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin x
Lokální zátěž jemné motoriky x
Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru x
Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách x
Práce ve výškách x
Zvýšené riziko úrazu pracovníka x
Zvýšené riziko obecného ohrožení x
Pracovní doba, směnnost x
Legenda:
  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:

Typ Název Kód
RVP Textilní výtvarnictví 82-41-M/14
RVP Grafický design 82-41-M/05
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru výtvarná a uměleckořemeslná tvorba 8241M
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru výtvarná a uměleckořemeslná tvorba 8241L

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:

Typ Název Kód
RVP Modelářství a návrhářství oděvů 82-41-M/07
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) ve skupině oborů textilní výroba a oděvnictví 31xxM

Další vzdělání

Profesní kvalifikace

  • Textilní návrhář/návrhářka (31-036-M)

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti

Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
e71.D.8213 Vedení technické dokumentace 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
e21.D.1116 Orientace v módních trendech 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21.D.3138 Sledování technologického vývoje v odvětví 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
h13.D.6009 Průzkum trhu 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
h11.D.6007 Monitorování konkurence 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
e21.D.7211 Vytváření filosofie desénových kolekcí 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
e21.D.7212 Vypracování strategie přípravy desénových kolekcí 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
e21.D.7213 Navrhování a vytváření nových desénů 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21.C.6012 Prezentace desénové kolekce 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21.D.8711 Zpracování ekonomiky desénové kolekce 4 CompetenceSuitabilityEnum.1

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti

Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
e21._.0001 technické kreslení v textilu, oděvnictví nebo zpracování kožešin 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21._.0002 textilní materiály a produkty, druhy, vlastnosti, vady, způsoby rozborů a zkoušek 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21._.0005 základy textilních technologií, základní druhy strojů a zařízení 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21._.0041 textilní návrhářství 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e21._.0061 systémy a standardy kvality v textilu a oděvnictví 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
j34._.0001 historie 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
m11._.0022 výtvarné techniky 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Obecné dovednosti

Kód Název Úroveň 0-3
b01 Počítačová způsobilost 2
b02 Způsobilost k řízení osobního automobilu 0
b03 Numerická způsobilost 2
b04 Ekonomické povědomí 1
b05 Právní povědomí 1
b06 Jazyková způsobilost v češtině 2
b07 Jazyková způsobilost v angličtině 1
b08 Jazyková způsobilost v dalším cizím jazyce 1

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c10_manualu.pdf

Měkké kompetence

Kód Název Úroveň 0-5
2.1 Kompetence k efektivní komunikaci 3
2.6 Kompetence k vedení lidí 0
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 4
1.4 Kompetence ke zvládání stresu a zátěže 4
4.1 Kompetence k aktivnímu přístupu 4
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 4
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 4
4.4 Kompetence k řešení problémů 3
4.5 Kompetence k samostatnosti 4
4.6 Kompetence k výkonnosti 4
2.3 Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb 4
1.2 Kompetence k flexibilitě 5
1.3 Kompetence ke kreativitě 5
2.2 Kompetence ke kooperaci 3
2.4 Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních 4

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf