Referent zaměstnanosti - odborný pracovník rekvalifikací

Pracovní činnosti

• Poskytování poradenství a informací k rekvalifikacím uchazečů a zájemců.
• Poskytování poradenství a informací k rekvalifikacím zaměstnanců.
• Zpracování a hodnocení rekvalifikačních programů.
• Zpracování rozpočtu nákladů na rekvalifikace.
• Zpracování metodických pokynů, organizačních postupů ÚP v oblasti rekvalifikace.
• Spolupráce se státními a jinými orgány a institucemi v záležitostech souvisejících s rekvalifikacemi.
• Spolupráce na realizaci národních a regionálních projektů financovaných z fondů EU s obsahem klíčové aktivity rekvalifikace.
• Příprava, uzavírání a plnění dohod k rekvalifikacím s uchazeči, zájemci, vzdělávacími institucemi a zaměstnavateli.

CZ-ISCO

• 33334 - Odborní pracovníci rekvalifikací
• 3333 - Odborní pracovníci úřadů práce a pracovních agentur

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2023

Odborní pracovníci úřadů práce a pracovních agentur (CZ-ISCO 3333)

	Mzdová sféra			Platová sféra
Kraj	Od	Medián	Do	Od	Medián	Do
Hlavní město Praha	-	-	-	38 743 Kč	45 324 Kč	57 073 Kč
Ústecký kraj	-	-	-	38 113 Kč	43 224 Kč	46 656 Kč
Moravskoslezský kraj	20 276 Kč	38 417 Kč	55 085 Kč	-	-	-

Hrubé měsíční mzdy v roce 2023 celkem

		Medián za ČR celkem
CZ-ISCO		Mzdová sféra	Platová sféra
3333	Odborní pracovníci úřadů práce a pracovních agentur	38 444 Kč	43 625 Kč

Pracovní podmínky

Název	1	2	3	4
Duševní zátěž		x
Zátěž teplem	x
Zátěž chladem	x
Zátěž hlukem	x
Zátěž vibracemi	x
Zátěž prachem	x
Zátěž chemickými látkami	x
Zátěž invazivními alergeny	x
Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění	x
Zátěž ionizujícím zářením	x
Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů	x
Zraková zátěž	x
Celková fyzická zátěž	x
Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny)	x
Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin	x
Lokální zátěž jemné motoriky	x
Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru	x
Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách	x
Práce ve výškách	x
Zvýšené riziko úrazu pracovníka	x
Zvýšené riziko obecného ohrožení	x
Pracovní doba, směnnost	x

Legenda:

• 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
  Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
• 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
  Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
• 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
  Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
• 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
  Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Odborné dovednosti
Kód	Název	Úroveň 1-8	Vhodnost
k23.D.3014	Posuzování vhodnosti uchazečů o zaměstnání pro zařazení do rekvalifikací	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.3019	Posuzování vhodnosti rekvalifikačního kursu z hlediska zájmů a předpokladů klienta a jeho budoucího profesního uplatnění	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.2061	Sestavování žádoucí nabídky rekvalifikačních kursů z hlediska potřeb trhu práce a jejich rámcového obsahu	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.3009	Posuzování vhodnosti jednotlivých povolání i celkové profesní orientace z hlediska zájmů a předpokladů klienta vč. zohlednění vývoje trhu práce	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.C.2032	Uzavírání dohod o rekvalifikacích	4	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.8031	Vkládání údajů o vzdělávací nabídce dalšího profesního vzdělávání do informačních agendových systémů	4	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.5022	Kalkulace rozpočtu na rekvalifikační kursy	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.1013	Orientace v databázi dalšího profesního vzdělávání DAT	4	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.3043	Posuzování kvality výuky a dodržení smluvních podmínek rekvalifikačních kursů	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23.D.3021	Posuzování výsledků lékařských a psychologických vyšetření a testů z hlediska vhodného profesního uplatnění	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23.D.3013	Posuzování vhodnosti pracovních míst z hlediska kvalifikace, praxe a preferencí uchazeče	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23.D.1021	Orientace v přehledech, statistikách, analýzách a prognózách trhu práce	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23.D.2062	Zpracování metodik v oblasti rekvalifikací	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23.D.1017	Orientace v systému Národní soustavy kvalifikací	6	CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti
Kód	Název	Úroveň 1-8	Vhodnost
k23._.0043	podmínky pro zařazování uchazečů do rekvalifikačních kursů	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0044	podmínky pro přidělování finančních prostředků na rekvalifikační kursy	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0045	vztah mezi kvalifikací a dalšími předpoklady uchazeče a volbou rekvalifikačních kursů	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0041	nástroje APZ, podmínky a pravidla pro jejich aplikaci	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0011	svět práce, povolání, profesní skupiny, odvětví, klasifikace CZ-ISCO	4	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0046	vztah mezi situací na trhu práce a volbou rekvalifikačních kursů	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0048	metody vyhodnocování rekvalifikačních kursů a pravidla pro provádění kontroly dodržování sjednaných podmínek	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0013	kvalifikační a další požadavky povolání a pracovišť	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0001	zákon o zaměstnanosti	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0003	metody a postupy individuálního pracovně-profesního poradenství	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0023	výsledky lékařských vyšetření klienta a jejich vztah k profesnímu uplatnění	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0017	další profesní vzdělávání, akreditace, certifikace, zákonem předepsané zkoušky	6	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0014	trh práce, jeho vývojové trendy, ukazatele trhu práce a jejich posuzování	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23._.0021	charakteristické rysy osobnosti (zájmy, vlastnosti, schopnosti, zdravotní stav)	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23._.0012	charakteristické znaky povolání (činnosti, prac. prostředky, prac. prostředí, apod.)	6	CompetenceSuitabilityEnum.1
k23._.0066	pravidla a postupy pro získání kvalifikace dle zákona č. 179/2006 Sb.	5	CompetenceSuitabilityEnum.2
k23._.0005	metody a postupy pracovně-profesního poradenství pro specifické skupiny klientů	6	CompetenceSuitabilityEnum.1

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Obecné dovednosti
Kód	Název	Úroveň 0-3
b01	Počítačová způsobilost	2
b02	Způsobilost k řízení osobního automobilu	0
b03	Numerická způsobilost	2
b04	Ekonomické povědomí	2
b05	Právní povědomí	2
b06	Jazyková způsobilost v češtině	3
b07	Jazyková způsobilost v angličtině	1
b08	Jazyková způsobilost v dalším cizím jazyce	0

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c10_manualu.pdf

Měkké kompetence
Kód	Název	Úroveň 0-5
2.1	Kompetence k efektivní komunikaci	4
2.6	Kompetence k vedení lidí	0
3.3	Kompetence k objevování a orientaci v informacích	4
1.4	Kompetence ke zvládání stresu a zátěže	4
4.1	Kompetence k aktivnímu přístupu	4
1.1	Kompetence k celoživotnímu vzdělávání	4
4.2	Kompetence k plánování a organizování práce	3
4.4	Kompetence k řešení problémů	4
4.5	Kompetence k samostatnosti	4
4.6	Kompetence k výkonnosti	3
2.3	Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb	4
1.2	Kompetence k flexibilitě	4
1.3	Kompetence ke kreativitě	3
2.2	Kompetence ke kooperaci	3
2.4	Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních	4

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf

Zdravotní podmínky

Onemocnění omezující výkon povolání