Typ JP | ID |
---|---|
WorkUnitTypeEnum.1 | 101409 |
Referent specialista správy účetnictví a auditu řeší zásadní otázky rozvoje, tvoří právní předpisy v oblasti účetnictví, auditu a daňového poradenství a tvoří České účetní standardy.
Odborný směr: | Povolání vyřazená z kategorického třídění pro svoji neaktuálnost |
Odborný podsměr: | státní správa |
Kvalifikační úroveň: | Magisterský studijní program |
Regulovaná jednotka práce: | Ne |
Mzdová sféra | Platová sféra | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Kraj | Od | Medián | Do | Od | Medián | Do |
Hlavní město Praha | 35 899 Kč | 60 308 Kč | 120 312 Kč | 38 304 Kč | 49 790 Kč | 68 506 Kč |
Středočeský kraj | 26 568 Kč | 50 539 Kč | 93 612 Kč | 32 400 Kč | 39 705 Kč | 54 053 Kč |
Jihočeský kraj | 30 379 Kč | 49 652 Kč | 76 561 Kč | 31 159 Kč | 38 942 Kč | 51 968 Kč |
Plzeňský kraj | 24 864 Kč | 41 156 Kč | 68 727 Kč | 33 532 Kč | 43 652 Kč | 53 887 Kč |
Karlovarský kraj | 27 703 Kč | 43 022 Kč | 70 017 Kč | 30 520 Kč | 39 436 Kč | 47 421 Kč |
Ústecký kraj | - | - | - | 30 659 Kč | 40 419 Kč | 52 128 Kč |
Liberecký kraj | - | - | - | 32 482 Kč | 39 041 Kč | 49 106 Kč |
Královéhradecký kraj | 32 359 Kč | 41 519 Kč | 71 682 Kč | 31 825 Kč | 38 705 Kč | 49 295 Kč |
Pardubický kraj | 29 967 Kč | 43 139 Kč | 66 267 Kč | 29 667 Kč | 38 003 Kč | 49 777 Kč |
Kraj Vysočina | - | - | - | 28 946 Kč | 37 105 Kč | 50 013 Kč |
Jihomoravský kraj | 27 861 Kč | 43 254 Kč | 73 382 Kč | 30 131 Kč | 39 842 Kč | 53 093 Kč |
Olomoucký kraj | 31 813 Kč | 43 097 Kč | 72 697 Kč | 31 420 Kč | 41 379 Kč | 55 882 Kč |
Zlínský kraj | 31 188 Kč | 49 174 Kč | 71 765 Kč | 31 271 Kč | 37 663 Kč | 49 102 Kč |
Moravskoslezský kraj | - | - | - | 31 419 Kč | 40 257 Kč | 54 734 Kč |
Medián za ČR celkem | |||
---|---|---|---|
CZ-ISCO | Mzdová sféra | Platová sféra | |
2411 | Specialisté v oblasti účetnictví | 50 789 Kč | 42 040 Kč |
24114 | Metodici účetnictví | 52 580 Kč | 49 930 Kč |
Název | 1 | 2 | 3 | 4 |
---|---|---|---|---|
Duševní zátěž | x | |||
Zraková zátěž | x | x | ||
Zátěž teplem | x | |||
Zátěž chladem | x | |||
Zátěž hlukem | x | |||
Zátěž vibracemi | x | |||
Zátěž prachem | x | |||
Zátěž chemickými látkami | x | |||
Zátěž invazivními alergeny | x | |||
Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění | x | |||
Zátěž ionizujícím zářením | x | |||
Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů | x | |||
Celková fyzická zátěž | x | |||
Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny) | x | |||
Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin | x | |||
Lokální zátěž jemné motoriky | x | |||
Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru | x | |||
Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách | x | |||
Práce ve výškách | x | |||
Zvýšené riziko úrazu pracovníka | x | |||
Zvýšené riziko obecného ohrožení | x | |||
Pracovní doba, směnnost | x |
Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory: |
||||
---|---|---|---|---|
Typ | Název | Kód | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru právo a právní věda | 6805T | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program v oboru ekonomické teorie | 6201T |
Vhodnou školní přípravu poskytují také obory: |
||||
---|---|---|---|---|
Typ | Název | Kód | ||
KKOVTypeEnum.1 | Bakalářský studijní program v oboru právo a právní věda | 6805R | ||
KKOVTypeEnum.1 | Magisterský studijní program ve skupině oborů ekonomie | 62xxT | ||
KKOVTypeEnum.1 | Bakalářský studijní program v oboru ekonomické teorie | 6201R |
Odborné dovednosti |
|||
---|---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
i32.D.2012 | Volba vhodných účetních metod, postupů, popř. volba vhodnějšího účetního systému | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i32.D.2013 | Stanovování konsolidačních pravidel, vymezení konsolidačního celku a stanovování metod a postupů konsolidace | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.1011 | Orientace v dokumentaci příslušného oboru služby a úřadu | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i32.D.2011 | Stanovení a úpravy účtové osnovy, volba vhodných účetních metod a postupů k zajištění výstupů odpovídajících platné legislativě, ale i potřebám managementu pro účely řízení a kontrolní činnosti | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.2406 | Tvorba koncepce dlouhodobého vývoje auditu a daňového poradenství | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.3420 | Stanovování směrné účtové osnovy, uspořádání, označování a obsahové vymezení položek účetní závěrky a konsolidované účetní závěrky | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.2407 | Tvorba pravidel zveřejnění účetní závěrky i výroční zprávy, účetních metod a jejich použití a metod pro provedení konsolidace účetních závěrek | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.2408 | Příprava Českých účetních standardů | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21.D.2990 | Tvorba právních předpisů | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Odborné znalosti |
|||
---|---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 1-8 | Vhodnost |
i33._.0042 | daňová soustava ve vztahu k účetnictví | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i33._.0071 | provádění auditu | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
j22._.0012 | práce s tabulkovým procesorem | 4 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i32._.0024 | veřejné finance obecně | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i21._.0043 | management ve veřejné správě | 6 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
i21._.0051 | státní správa a samospráva na centrální úrovni | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i41._.0001 | právní věda, právní principy a zásady | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
i33._.0012 | vnitropodnikové účetnictví | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i33._.0057 | mezinárodní standardy účetního výkaznictví (IFRS) | 6 | CompetenceSuitabilityEnum.1 |
i41._.0016 | obchodní právo | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
i41._.0017 | finanční právo | 7 | CompetenceSuitabilityEnum.2 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf
Obecné dovednosti |
||
---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 0-3 |
b01 | Počítačová způsobilost | 3 |
b02 | Způsobilost k řízení osobního automobilu | 0 |
b03 | Numerická způsobilost | 3 |
b04 | Ekonomické povědomí | 3 |
b05 | Právní povědomí | 3 |
b06 | Jazyková způsobilost v češtině | 3 |
b07 | Jazyková způsobilost v angličtině | 3 |
b08 | Jazyková způsobilost v dalším cizím jazyce | 0 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c10_manualu.pdf
Měkké kompetence |
||
---|---|---|
Kód | Název | Úroveň 0-5 |
2.1 | Kompetence k efektivní komunikaci | 5 |
2.6 | Kompetence k vedení lidí | 0 |
3.3 | Kompetence k objevování a orientaci v informacích | 5 |
1.4 | Kompetence ke zvládání stresu a zátěže | 4 |
4.1 | Kompetence k aktivnímu přístupu | 5 |
1.1 | Kompetence k celoživotnímu vzdělávání | 5 |
4.2 | Kompetence k plánování a organizování práce | 5 |
4.4 | Kompetence k řešení problémů | 4 |
4.5 | Kompetence k samostatnosti | 5 |
4.6 | Kompetence k výkonnosti | 4 |
2.3 | Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb | 0 |
1.2 | Kompetence k flexibilitě | 5 |
1.3 | Kompetence ke kreativitě | 4 |
2.2 | Kompetence ke kooperaci | 5 |
2.4 | Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních | 4 |
Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf
Přesné posouzení zdravotního stavu s následným doporučením nebo nedoporučením výkonu tohoto povolání je možné pouze po konzultaci s lékařem.