Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.2 30927

Samostatný kožařský technik pracovník řízení a kontroly kvality

Samostatný kožařský technik pracovník řízení a kontroly kvality sestavuje, řídí, koordinuje a kontroluje systémy kvality ve výrobním procesu kožedělné výroby, včetně vstupních, mezioperačních a výstupních kontrol kvality surovin, materiálů, polotovarů a hotových výrobků.

Odborný směr: Kožedělná a obuvnická výroba
Odborný podsměr: výroba usňového a kožešinového zboží a kožené galanterie
Kvalifikační úroveň: Bakalářský studijní program; Vyšší odborné vzdělání
Alternativní názvy: Kvalitář, Diplomovaný technik kvality
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Vytváření komplexního systému řízení a kontroly kvality.
  • Aplikace nastavených kvalitativních programů do kožedělné výroby.
  • Koordinace a organizace sestaveného systému kontroly kvality ve výrobním procesu.
  • Sledování a uplatňování kvalitativních norem při výrobě.
  • Vedení příslušné technické dokumentace.
  • Zajišťování požadované kvalitativní úrovně při vstupu surovin, materiálů a polotovarů do výrobního procesu, dále během vlastní výroby a na výstupu hotových výrobků.
  • Koordinace a provádění mezioperačních kvalitativních kontrol.
  • Řešení závažných kvalitativních nedostatků ve výrobním procesu.
  • Koordinace, řízení a zajišťování normalizace a zkušebnictví.
  • Ověřování a zkoušení předepsaných kvalitativních parametrů u materiálů a hotových výrobků.
  • Řešení složitých reklamačních řízení.
  • Vedení písemné dokumentace.

CZ-ISCO

  • 31195 - Technici kontroly kvality, laboranti v ostatních průmyslových oborech
  • 3119 - Technici v ostatních průmyslových oborech

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2020

Technici v ostatních průmyslových oborech (CZ-ISCO 3119)

Mzdová sféra Platová sféra
Kraj Od Medián Do Od Medián Do
Hlavní město Praha 26 403 Kč 38 356 Kč 59 218 Kč 27 548 Kč 32 499 Kč 54 359 Kč
Středočeský kraj 27 266 Kč 40 020 Kč 66 341 Kč 26 464 Kč 34 246 Kč 47 486 Kč
Jihočeský kraj 24 628 Kč 42 126 Kč 59 824 Kč 24 932 Kč 33 351 Kč 46 629 Kč
Plzeňský kraj 30 845 Kč 41 238 Kč 62 522 Kč 29 186 Kč 38 738 Kč 54 244 Kč
Karlovarský kraj - - - 32 037 Kč 38 407 Kč 54 438 Kč
Ústecký kraj 30 716 Kč 42 189 Kč 76 827 Kč 29 662 Kč 37 761 Kč 46 885 Kč
Liberecký kraj 26 510 Kč 40 891 Kč 68 259 Kč 27 072 Kč 34 717 Kč 53 835 Kč
Královéhradecký kraj 27 153 Kč 38 236 Kč 53 162 Kč 27 854 Kč 34 456 Kč 43 433 Kč
Pardubický kraj 23 776 Kč 33 909 Kč 54 677 Kč 27 966 Kč 35 610 Kč 48 448 Kč
Kraj Vysočina 24 740 Kč 36 979 Kč 60 180 Kč 26 538 Kč 34 588 Kč 47 482 Kč
Jihomoravský kraj 23 127 Kč 37 118 Kč 60 178 Kč 27 442 Kč 35 997 Kč 49 320 Kč
Olomoucký kraj - - - 29 050 Kč 37 908 Kč 45 792 Kč
Zlínský kraj 28 423 Kč 34 510 Kč 58 620 Kč 24 133 Kč 29 119 Kč 39 000 Kč
Moravskoslezský kraj 17 692 Kč 36 147 Kč 53 772 Kč 30 519 Kč 38 417 Kč 44 311 Kč

Hrubé měsíční mzdy v roce 2020 celkem

Medián za ČR celkem
CZ-ISCO Mzdová sféra Platová sféra
3119 Technici v ostatních průmyslových oborech 37 991 Kč 35 814 Kč
31195 Technici kontroly kvality, laboranti v ostatních průmyslových oborech 35 857 Kč 39 010 Kč

Pracovní podmínky

Název 1 2 3 4
Duševní zátěž x x
Zátěž teplem x
Lokální zátěž - zátěž malých svalových skupin x
Lokální zátěž jemné motoriky x
Zátěž prací v omezeném nebo uzavřeném prostoru x
Zátěž prací v nevhodných pracovních polohách x
Práce ve výškách x
Zvýšené riziko úrazu pracovníka x
Zvýšené riziko obecného ohrožení x
Zátěž trupu a páteře s převahou statické práce (manipulace s břemeny) x
Celková fyzická zátěž x
Zraková zátěž x
Zátěž chladem x
Zátěž hlukem x
Zátěž vibracemi x
Zátěž prachem x
Zátěž chemickými látkami x
Zátěž invazivními alergeny x
Zátěž biologickými činiteli způsobujícími onemocnění x
Zátěž ionizujícím zářením x
Zátěž neionizujícím zářením a elektromagnetickým polem včetně laserů x
Pracovní doba, směnnost x
Legenda:
  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:

Typ Název Kód
RVP Zpracování usní, plastů a pryže 32-31-N/xx
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru technologie a zařízení pro zpracování kůže, plastů a pryže 3201R
KKOVTypeEnum.1 Vyšší odborné vzdělání v oboru zpracování usní, plastů a pryže 3231N
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru chemie a technologie materiálů 2808R

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:

Typ Název Kód
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru textil 3107R

Další vzdělání

Profesní kvalifikace

  • Samostatný kožařský technik / samostatná kožařská technička řízení a kontroly kvality (32-023-R)

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti

Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
e24.D.3510 Vstupní, výstupní a mezioperační kontrola surovin, materiálů, polotovarů a výrobků v kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23.D.3110 Kontrola dodržování technologických postupů v kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.D.2530 Navrhování metod kontroly jakosti v kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.D.8520 Vypracování posudků a protokolů o výsledcích kontrol v kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.D.2520 Zpracování plánů řízení jakosti nových výrobků a procesů v kožedělné a obuvnické výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.Z.2580 Metodické řízení normalizace, metrologie a zkušebnictví v kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.D.6140 Zjišťování příčin snížené kvality kožedělné výroby a navrhování opatření k dosažení žádoucí kvality 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24.D.6430 Vyhodnocování systémů řízení kvality v organizaci kožedělné výroby 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23.D.1006 Orientace v normách a v technických podkladech v kožedělné nebo obuvnické výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti

Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
e24._.0003 kůže a usně, druhy, vlastnosti, vady, způsoby rozborů a zkoušek 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24._.0045 technologie výroby kožedělného zboží 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24._.0042 technologie koželužského zpracování kůže 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e24._.0043 technologie zpracování kožešin 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23._.0061 systémy a standardy jakosti a kvality v obuvnické a kožedělné výrobě 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23._.0002 materiály v obuvnické výrobě (druhy, vlastnosti, vady, způsoby rozborů a zkoušek) 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23._.0050 technologie výroby obuvi 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
e23._.0059 technologie výroby komponent a polotovarů pro výrobu 6 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Obecné dovednosti

Kód Název Úroveň 0-3
b01 Počítačová způsobilost 3
b02 Způsobilost k řízení osobního automobilu 1
b03 Numerická způsobilost 3
b04 Ekonomické povědomí 2
b05 Právní povědomí 3
b06 Jazyková způsobilost v češtině 3
b07 Jazyková způsobilost v angličtině 2
b08 Jazyková způsobilost v dalším cizím jazyce 0

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c10_manualu.pdf

Měkké kompetence

Kód Název Úroveň 0-5
2.1 Kompetence k efektivní komunikaci 4
2.6 Kompetence k vedení lidí 2
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 4
1.4 Kompetence ke zvládání stresu a zátěže 4
4.1 Kompetence k aktivnímu přístupu 4
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 4
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 4
4.4 Kompetence k řešení problémů 5
4.5 Kompetence k samostatnosti 4
4.6 Kompetence k výkonnosti 4
2.3 Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb 4
1.2 Kompetence k flexibilitě 4
1.3 Kompetence ke kreativitě 3
2.2 Kompetence ke kooperaci 4
2.4 Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních 3

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf